Vlada sprejela ukrepe za prestrukturiranje davčnih bremen

Vlada je na redni seji določila paket ukrepov davčnega prestrukturiranja. Ukrepi so bili pripravljeni na podlagi večmesečnih usklajevanj z različnimi deležniki. Osnovni namen ukrepov je znižanje davčne obremenitve dohodkov iz dela, predvsem s ciljem davčne razbremenitve visoko strokovnih in najproduktivnejših zaposlenih, ki praviloma več prispevajo k dodani vrednosti, ustvarjeni v podjetjih. Vlada predlaga obravnavo novel zakonov po nujnem postopku.

Predloga zakonov (novela Zakona o dohodnini in novela Zakona o davku od dohodkov pravnih oseb) določata ukrepe za davčno razbremenitev …

Preberi do konca - Vlada sprejela ukrepe za prestrukturiranje davčnih bremen

Opredelitev glavnega delodajalca po zakonu o dohodnini

resitev konfliktaZavezanec navaja, da prihaja v postopkih izvršbe, ko se izterjujejo sodbe delovnih sodišč o prisojenih dohodkih iz zaposlitve, do težav pri ugotavljanju neto zneskov. Ugotavljanje višine prispevnih in dohodninskih obveznosti od dosojenih bruto zneskov je v primeru, da se dosojeni bruto znesek šteje kot izplačilo glavnega delodajalca (glede na znesek izplačila) izredno oteženo iz naslednjih razlogov:

  • ugotavljanje skupnega neto zneska dolga (ob upoštevanju, da gre za glavnega delodajalca) je nesmiselno, saj ob izračunu nihče ne ve, kdaj bo prišlo
Preberi do konca - Opredelitev glavnega delodajalca po zakonu o dohodnini

Omejitev izvršbe – Zakon o izvršbi in zavarovanju (ZIZ)

14.09.2015 0

Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o izvršbi in zavarovanju (ZIZ-K), ki je začel veljati 4. 8. 2015, omejuje izvršbo na 76 % bruto minimalne plače. Ta trenutno znaša 790,73 €, kar pomeni, da mora dolžniku – fizični osebi pri izvršbi na računu ostati 600,95 evrov.

102. člen
(Omejitve izvršbe)

Na dolžnikove denarne prejemke, ki se v skladu z zakonom, ki ureja dohodnino, štejejo za dohodek iz delovnega razmerja, ter na odškodnino iz naslova izgube ali zmanjšanja delovne sposobnosti …

Preberi do konca - Omejitev izvršbe – Zakon o izvršbi in zavarovanju (ZIZ)

Opredelitev glavnega delodajalca po zakonu o dohodnini

22.11.2014 0

Zavezanec navaja, da prihaja v postopkih izvršbe, ko se izterjujejo sodbe delovnih sodišč o prisojenih dohodkih iz zaposlitve, do težav pri ugotavljanju neto zneskov. Ugotavljanje višine prispevnih in dohodninskih obveznosti od dosojenih bruto zneskov je v primeru, da se dosojeni bruto znesek šteje kot izplačilo glavnega delodajalca (glede na znesek izplačila) izredno oteženo iz naslednjih razlogov:

  • ugotavljanje skupnega neto zneska dolga (ob upoštevanju, da gre za glavnega delodajalca) je nesmiselno, saj ob izračunu nihče ne ve, kdaj bo prišlo
Preberi do konca - Opredelitev glavnega delodajalca po zakonu o dohodnini