plača | E-računovodstvo

Usklajen znesek minimalne plače

07.02.2015 Informator, Obračun plač, Računovodstvo 0

Minimalna plača za delo s polnim delovnim časom od 1. januarja 2015 dalje znaša 790,73 eurov.

V skladu z Zakonom o minimalni plači se znesek minimalne plače enkrat letno uskladi najmanj z rastjo cen življenjskih potrebščin. Za uskladitev minimalne plače se uporabi uradni podatek Statističnega urada Republike Slovenije o medletni rasti cen življenjskih potrebščin decembra preteklega leta glede na december predpreteklega leta. Zakon določa tudi druge kriterije, ki se poleg rasti cen življenjskih potrebščin lahko upoštevajo pri določitvi minimalne …

Preberi do konca - Usklajen znesek minimalne plače

Izplačila zaposlenim ob novem letu – davčna obravnava

23.12.2010 Pojasnilo DURS, Računovodstvo 0

V pojasnilu je opredeljena davčna obravnava izplačil zaposlenim ob novem letu (sklop A), ki jih delodajalci v praksi različno poimenujejo: božičnica, 13. plača, prednovoletna nagrada zaposlenim. V sklopu B. pa je pojasnjen način posredovanja podatkov o teh izplačilih na obrazcu REK-1.

A. Davčna obravnava izplačil zaposlenim ob novem letu

Uvodoma pojasnjujemo, da delovnopravni predpisi pojmov božičnica, 13. plača ali novoletna nagrada ne urejajo enotno. Ne glede na samo poimenovanje tega izplačila pa je z davčnega vidika pomembno, ali gre …

Preberi do konca - Izplačila zaposlenim ob novem letu – davčna obravnava

Regres za prehrano od 01.01.2010 do 31.12.2010

13.08.2010 Statistični podatki 0

Količnik rasti cen prehrambnih izdelkov

Količnik rasti cen prehrambnih izdelkov za obdobje julij–december 2009, na podlagi katerega se določi regres za prehrano med delom za obdobje januar–junij 2010, je 0,989.

Znesek regresa za prehrano med delom za obdobje januar–junij 2010 je 3,65 EUR na dan.

Vir: Uradni list RS, št. 4/2010 z dne 22. 1. 2010…

Preberi do konca - Regres za prehrano od 01.01.2010 do 31.12.2010

Zakon o minimalni plači (ZMinP)

08.08.2010 Zakonodaja 0

Z A K O N
O MINIMALNI PLAČI (ZMinP)

I. SPLOŠNE DOLOČBE

1. člen
(vsebina zakona)

Ta zakon določa pravico do minimalne plače, njeno višino in pogoje, pod katerimi se lahko izplačuje prehodni znesek minimalne plače ter način njenega določanja in objave.

2. člen
(opredelitev pravice do minimalne plače)

(1) Delavka oziroma delavec (v nadaljevanju besedila: delavec), ki pri delodajalcu v Republiki Sloveniji dela poln delovni čas, ima pravico do plačila za opravljeno delo najmanj v višini minimalne plače, …

Preberi do konca - Zakon o minimalni plači (ZMinP)

Obračun plač

13.04.2010 0

Kaj je plača

Plača je znesek denarja, ki ga delodajalec plača delavcu za opravljeno (navadno) mesečno delo. Plače ureja zakon, pomembna pa je tudi konvencija MOD št. 131 o minimalnih dohodkih. Strošek plače za delodajalca predstavlja bruto ali kosmata plača, vendar od nje delavcu samodejno odtegnejo del plače za določene davke in prispevke, tako da mu ostane neto plača.V Sloveniji v tako dobljeno neto plačo niso všteti stroški prevoza na delo, dnevnice in nadomestilo za prehrano, ki jih delavec …

Preberi do konca - Obračun plač

« 1 … 4 5 6