Spodbude za zaposlovanje starejših
Zakon o interventnem ukrepu na področju trga dela s 1. januarjem uvaja začasne spodbude za zaposlovanje starejših brezposelnih oseb.
Delodajalec, ki bo po 1. januarju zaposlil brezposelno osebo, starejšo od 55 let, ki je vsaj šest mesecev prijavljena v evidenci brezposelnih oseb, bo v celoti oproščen plačila prispevkov delodajalca za socialno varnost. (t.j. prispevkov delodajalca za pokojninsko in invalidsko zavarovanje, zdravstveno zavarovanje, zavarovanje za starševsko varstvo in zavarovanje za primer brezposelnosti).
Delodajalec bo lahko spodbudo v trajanju …
Preberi do konca - Spodbude za zaposlovanje starejših
Ciljno skupino predstavljajo brezposelne osebe, starejše od 55 let, ki so vsaj šest mesecev pred zaposlitvijo prijavljene v evidenci brezposelnih oseb. V primeru zaposlitve takšne brezposelne osebe bo delodajalec v celoti oproščen plačila prispevkov delodajalca za socialno varnost (prispevkov delodajalca za pokojninsko in invalidsko zavarovanje, zdravstveno zavarovanje, zavarovanje za starševsko varstvo in zavarovanje za primer brezposelnosti).
V okviru programov spodbujanja zaposlovanja vam omogočamo subvencije oziroma delno povračilo stroškov za zaposlitev novih sodelavcev.
Konec julija je bilo registriranih 109.557 brezposelnih, kar je 7 % manj kot julija 2014. V prvih sedmih mesecih letos se je zaposlilo 45.965 brezposelnih.